Optimalisasi kinerja sekretrariat DPRD pada sub bagian rapat dan risalah dalam pelaksanaan tugas pokok DPRD Kota Surabaya

Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan optimalisasi kinerja sekretariat DPRD pada sub bagian rapat dan risalah Kota Surabaya. Optimalisasi kinerja sendiri merupakan suatu bentuk upaya untuk meningkatkan hasil kinerja pegawai. Melalui optimalisasi kinerja dapat diketahui seberapa baik kualitas kinerja yang telah dilaksanakan oleh pegawai. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif. Untuk mengkaji permasalahan yang ada di dalam penelitian ini, penulis menggunakan indikator optimalisasi kinerja yang terdiri dari people atau SDM, culture atau budaya, instansi. Data dikumpulkan secara turun lapang di kantor DPRD Kota Surabaya dan juga melalui beberapa refrensi artikel jurnal. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwasanya pada dokumen LKJIP (Laporan Kinerja Instansi Pemerintahan) sekertariat DPRD Kota Surabaya tahun 2021 menunjukkan target dan capaian kerja dalam menyusun risalah rapat DPRD memiliki target capaian penyusunan dan pembuatan risalah rapat DPRD diselesaikan selaa 1-2 hari. Akan tetapi pada praktiknya di dalam penyusunan risalah waktu yang diperlukan adalah selama 3-4 hari. Hal tersebut tentunya tidak relevan dengan targetdan capaian yang telah direncanakan. Maka optimaslisasi kinerja yang dilakukan oleh sub bagian rapat dan risalah untuk meningkatkan pembuatan risalah adalah dengan mengikuti kegiatan workshop tentang peningkatan penyusunan risalah, mengikuti sosialisasi, kemudian mengikuti beberapa kegiatan pelatihan yang konteksnya masih berhubungan dengan kegiatan risalah rapat DPRD. Hal tersebut dilakukan sebagai bentuk upaya untuk dapat meningkatkan kualitas hasil penyusunan risalah rapat DPRD Kota Surabaya.