Hubungan antara persepsi keselamatan dan kesehatan terhadap produktivitas kerja karyawan di PT PAL Indonesia

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui hubungan antara persepsi keselamatan dan kesehatan kerja dengan produktivitas kerja karyawan PT. PAL Indonesia. Penelitn ini merupakan jenis penelitian kuantitatif corelasional. Alat pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan skala Persepsi keselamatan dan kesehatan kerja yang dikemukakan oleh Siska Anggraini (2008) dan skala produktivitas kerja menggunakan data Appraisal perusahaan. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 30 orang yang merupakan seluruh karyawan PT. PAL Indonesia melalui teknik purposive sampling. Uij hipotesis dala penelitian ini mengunakan uji analisa statitistik non-parametrik dengann bantuan SPSS hasil penelitian ini menunjukan bahwa hubunngan antara persepsi keselamatan dan kesehatan kerja dengann produktivitas kerja dengan nilai signifikansi sebesar 0,001 < 0,01 dan nilai korelasi 0,524. Dengan demikian hipotesisi dalam penelitian ini diterima yang artinya terdapat hubungan positif antara persepsi keselamatan dan kesehatan kerja dengann produtifitas kerja pada karyawan PT. PAL Indonesia berarti semakin tinggi persepsi keselamatan dan kesehatan kerja semakin tinggi pula tingkat produktivitas kerja yang dimiliki oleh karyawan.
Kata kunci : Persepsi, Keselamatan dan Kesehatan Kerja, Produktivitas Kerja