HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI K3 DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT.DHARMA ANUGERAH INDAH SURABAYA

Keselamatan dan Kesehatan Kerja merupakan salah satu faktor yang mencapai kepuasan kerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara persepsi K3 dengan kepuasan kerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif yang bertipe penelitian korelasional yang bertujuan untuk meneliti sejauh mana variabel satu berkaitan dengan variabel lain berdasarkan koefisien korelasi. Subjek penelitian ini adalah karyawan bagian produksi di PT.Dharma Anugerah Indah Surabaya yang berjumlah 40 karyawan. Karena subjek kurang dari seratus maka penelitian ini menggunakan semua populasi untuk penelitian. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuh. Penelitian ini menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpul data, yang telah melewati uji validitas dan reliabilitas. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis korelasi Kendal Tau dengan bantuan komputer program SPSS for windows versi 11.5. Berdasarkan analisisa data, diperoleh harga koefisien korelasi sebesar 0.340, dengan signifikansi sebesar 0,000 artinya p<0.05. ini menunjukkan hasil yang signifikan, bahwa persepsi K3 memiliki hubungan yang signifikan dengan kepuasan kerja. Persepsi K3 mempunyai hubungan secara positif dengan kepuasan kerja, artinya hubungan kedua variabel (x dan y) adalah berbanding lurus, semakin tinggi persepsi K3 akan diikuti dengan tingginya kepuasan kerja