Sya’diyah, Irma (2015) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN YAYASAN NURUL HAYAT DI SURABAYA. ['eprint_fieldopt_thesis_type_undergraduate' not defined] thesis, UIN Sunan Ampel Surabaya.
Cover.pdf
Download (1MB) | Preview
Abstrak.pdf
Download (270kB) | Preview
Daftar Isi.pdf
Download (284kB) | Preview
Bab 1.pdf
Download (449kB) | Preview
Bab 2.pdf
Download (616kB) | Preview
Bab 3.pdf
Download (481kB) | Preview
Bab 4.pdf
Download (797kB) | Preview
Bab 5.pdf
Download (257kB) | Preview
Daftar Pustaka.pdf
Download (394kB) | Preview
Abstract
Penelitian ini bertujuan mengetahui ada tidaknya pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawandan juga untuk mengetahui faktor yang paling dominan mempengaruhi kinerja karyawan Yayasan Nurul Hayat di Surabaya.
Analisis statistik yang digunakan adalah Analisis regresi linear berganda dengan IBM SPSS Statistik Versi 19. Pengumpulan data melalui survey dengan menggunakan angket yang diberikan kepadakaryawan di Yayasan Nurul Hayat di Suarabay sebanyak 60 responden.
Dari hasil analisa data membuktikan bahwadari analisis regresi linear berganda dapat diperoleh hasil yaitu dari variabel-variabel gaya kepemimpinanterjadi hubungan yang kuat dan berpengaruh secara keseluruhan terhadap kinerja karyawa pada Yayasan Nurul Hayat di Surabaya. Sedangkan pada uji regresi secara parsial ada satu variabel yang berpengaruh secara signifikan terhadap kinerjakaryawan. Yaitu Variabel Memberi Penugasan
| Item Type: | Thesis (['eprint_fieldopt_thesis_type_undergraduate' not defined]) |
|---|---|
| Additional Information: | Ali Arifin |
| Uncontrolled Keywords: | Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan |
| Subjects: | Dakwah Dakwah > Dakwah - Manajemen |
| Divisions: | Fakultas Dakwah dan Komunikasi > Manajemen Dakwah |
| Depositing User: | Editor : Kuntum L.R------ Information------library.uinsby.ac.id |
| Date Deposited: | 21 Jan 2016 01:50 |
| Last Modified: | 21 Jan 2016 01:50 |
| URI: | http://digilib.uinsby.ac.id/id/eprint/3730 |
