Hubungan antara jenjang karir dengan work life balance pada wanita karir

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara jenjang karir dengan work life balance pada wanita karir. Sampel yang digunakan di dalam penelitian ini berjumlah 50 responden. Penelitian ini menggunakan teknik pengumpulan data berupa skala Jenjang Karir dan skala Work life balance. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah kuantitatif dengan teknik analisis korelasi product moment. Hasil penelitian menunjukkan nilai korelasi p = 0.000 < 0.05 dan r = 0.484 artinya hipotesis diterima. Hal ini berarti terdapat hubungan antara Jenjang karir dengan work life balance pada wanita karir. Berdasarkan hasil tersebut juga menunjukkan bahwa korelasi bersifat positif sehingga menunjukkan adanya hubungan yang searah, artinya semakin tinggi Jenjang Karir maka semakin tinggi pula Work life balance pada wanita karir