Hidayat, Moch. Charis (2011) Pengembangan alumni santri di Pusat Latihan Manajemen dan Pengembangan Masyarakat (PLMPM) pondok modern Darussalam Gontor. ['eprint_fieldopt_thesis_type_undergraduate' not defined] thesis, IAIN Sunan Ampel Surabaya.
Cover.pdf
Download (783kB) | Preview
Abstrak.pdf
Download (405kB) | Preview
Daftar Isi.pdf
Download (152kB) | Preview
Bab 1.pdf
Download (343kB)
Bab 2.pdf
Download (979kB)
Bab 3.pdf
Download (368kB)
Bab 4.pdf
Download (1MB)
Bab 5.pdf
Download (137kB) | Preview
Daftar Pustaka.pdf
Download (146kB) | Preview
Abstract
Penelitian yang mengkaji Pengembangan Alumni Santri Di Pusat Latihan Manajemen dan Pengembangan Masyarakat ( PLMPM ) Pondok Modem Darussalam Gontor ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengembangan alumni santri di pusat latihan manajemen dan pengembangan masyarakat ( PLMPM) Pondok Modem Darussalam Gontor dan apakah faktor penghambat dan pendukung dalam pengembangan alumni santri di pusat latihan manajemen dan pengembangan masyarakat ( PLMPM) Pondok Modem Darussalam Gontor. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian deskriptif kualitatif yang dilakukan dengan metode observasi, wawancara, dan dokumentasi. Kemudian data dianalisa menggunakan teknik pengamatan mendalam dan triangulasi data sehingga mendapatkan hasil penganalisaan data secara aktual dan mendalam sesuai dengan topik penelitian. Hasil penelitian dan analisa data menunjukkan bahwa Proses pengembangan alumni santri di pusat latihan manajemen dan pengembangan masyarakat ( PLMPM ) dilaksanakan melalui program-program pelatihan terstruktur dan integratif. metode yang digunakan-pun perpaduan antara penguasaan teori dan praktek dengan 3 konsentrasi yaitu : a. training fisik dan penalaran.b. pengembangan masyarakat yang meliputi : kajian studi islam, kajian tentang teori pengembangan masyrakat, praktek pengembangan masyarakat dan magang dakwah. c. kewirausahaan ( entrepreneur ) yang meliputi : teori manajemen, kenal medan usaha, usaha mandiri riil ( UMR ) individu dan kelompok, outbound training ( OBT ), magang bisnis. Sedangkan faktor penghambat pengembangan alumni santri di pusat latihan manajemen dan pengembangan masyarakat ( PLMPM ) diantaranya yaitu asisten yang selalu berganti-ganti, kurangnya fasilitas buku-buku perpustakaan, biaya narasumber yang tinggi, kesadaran peserta untuk meningkatkan ibadah kurang, minat peserta untuk mengikuti pelatihan kurang. adapun faktor pendukungnya yakni sistem pelatihan berasrama, nara sumber yang kompeten di bidangnya dan jalinan kerjasama dengan lembaga-lembaga.
| Item Type: | Thesis (['eprint_fieldopt_thesis_type_undergraduate' not defined]) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Pengembangan alumni santri; Pusat Latihan Manajemen dan Pengembangan Masyarakat (PLMPM) |
| Subjects: | Manajemen Pendidikan Pesantren Santri |
| Depositing User: | Editor : samid library.uinsby.ac.id |
| Date Deposited: | 23 Nov 2017 02:10 |
| Last Modified: | 23 Nov 2017 02:10 |
| URI: | http://digilib.uinsby.ac.id/id/eprint/21455 |
